Programa de Grado en Gestión Organizacional en Asia

mejores Programas de Licenciatura en Gestión Organizacional en Asia 2017

Gestión Organizacional

Un título de Grado se otorga a los estudiantes que cumplan los requisitos necesarios según la universidad o facultad a la que asisten. Estos requisitos incluyen de tres a siete años de estudio se un área, a la que se refiere como asignatura principal o concentración.

Los estudiantes que completen una parte de sus estudios en Asia están creciendo en número. En la actualidad, la segunda y la tercera economías más grandes se encuentran en Asia. Sin limitación alguna, los estudiantes han descrito su tiempo en Asia como la mejor experiencia de sus vidas. Hoy, tres de los cuatro países más poblados del mundo se encuentran en Asia: China, India e Indonesia.

Programa de Grado en Gestión Organizacional en Asia

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Licenciatura En Gestión De Recursos Humanos

MENA College of Management
Campus Tiempo completo January 2018 Emiratos Árabes Unidos Dubai

Los graduados serán capaces de trabajar como empleados eficaz de los recursos humanos y en los puestos de dirección de recursos humanos en muchos tipos diferentes de organizaciones. Ellos demuestran excelencia en los fundamentos de la teoría de los recursos humanos y en la práctica, los conceptos y las leyes, y serán capaces de aplicarlos a las situaciones del mundo real. [+]

Mejor Grados en Gestión Organizacional en Asia 2017. CARACTERÍSTICA DEL CURSO Los graduados serán capaces de trabajar como empleados eficaz de los recursos humanos y en los puestos de dirección de recursos humanos en muchos tipos diferentes de organizaciones. Ellos demuestran excelencia en los fundamentos de la teoría de los recursos humanos y en la práctica, los conceptos y las leyes, y serán capaces de aplicarlos a las situaciones del mundo real. Como administradores serán capaces de formular las políticas y prácticas de los empleados y gestionar el rendimiento de los empleados, ayudando a promover los objetivos estratégicos de la organización. Objetivos del programa Desarrollar la capacidad del estudiante para pensar críticamente y analizar las oportunidades para mejorar el desempeño organizacional a través de la gestión de recursos humanos. Proveer al estudiante con habilidades analíticas para utilizar las métricas de Recursos Humanos y de las aplicaciones tecnológicas para mejorar la eficacia de la contratación, la formación, el desarrollo y la retención de los recursos humanos. Permitir a los graduados para aplicar las técnicas de gestión del talento, reclutamiento y planificación de compensaciones. Fortalecer la comprensión del estudiante cómo la alineación de la estrategia de recursos humanos con la organización en su conjunto. Desarrollar la capacidad del estudiante para tomar decisiones éticas basadas en los estándares profesionales de recursos humanos y prácticas que son en el mejor interés de la organización. Fortalecer las habilidades del estudiante para trabajar y dirigir equipos que cultural y geográficamente diversa. los resultados de aprendizaje del... [-]